Obtén empleo y la Green Card trabajando en Hooters: así puedes aplicar

Trabajar en Hooters puede ser tu pasaporte hacia la Green Card. Conoce los requisitos necesarios para obtener este beneficio mientras disfrutas de una experiencia laboral única.

Actualmente, las franquicias de comida rápida en Estados Unidos están implementando estrategias innovadoras para atraer talento extranjero mediante el uso de visas EB3.

Este enfoque no solo ofrece oportunidades laborales, sino también la posibilidad de obtener la residencia permanente. Hooters, conocida por su ambiente animado y su personal carismático, se destaca al ofrecer salarios competitivos y la opción de explorar la residencia permanente a través de estas visas.

¿Cómo es el proceso de patrocinio?

El camino hacia una visa EB3 y eventualmente una Green Card es riguroso pero alcanzable. Este tipo de visa permite a ciudadanos estadounidenses y residentes permanentes patrocinar a trabajadores extranjeros para empleos no calificados.

Los solicitantes deben tener una oferta de trabajo, y los empleadores deben demostrar la falta de trabajadores locales mediante una Solicitud de Certificación Laboral al Departamento de Trabajo (DOL).

Una vez aprobada esta solicitud, el empleador presenta una Petición I-140 ante el Servicio de Ciudadanía e Inmigración (USCIS). Posteriormente, el trabajador puede solicitar un ajuste de estatus para recibir la Green Card.

¿Cuáles son los requisitos para trabajar en Hooters?

Para trabajar en Hooters, los solicitantes deben cumplir con varios requisitos generales:

1. Edad: los aspirantes deben tener al menos 18 años debido a la venta de bebidas alcohólicas en algunas localidades.
2. Apariencia: Hooters busca empleados que se alineen con la imagen de la marca, lo cual incluye una apariencia atractiva y una figura cuidada.
3. Experiencia: aunque la experiencia previa en servicio al cliente es valorada, no es obligatoria. Sin embargo, se prefiere una personalidad extrovertida.
4. Conocimiento de idiomas: es importante tener un conocimiento básico de idiomas, especialmente en ubicaciones internacionales. La capacidad de comunicarse efectivamente en el idioma local y en inglés es una ventaja significativa.

Estos requisitos aseguran que los empleados puedan desempeñarse bien en sus roles y contribuir positivamente al ambiente social y animado que caracteriza a Hooters.

Trabajar en Hooters no solo ofrece una experiencia laboral única y salarios competitivos, sino también una oportunidad real para obtener la residencia permanente en Estados Unidos mediante las visas EB3. Cumpliendo con los requisitos y siguiendo el proceso adecuado, puedes transformar esta experiencia en una puerta hacia tu futuro en el país.