Carrefour está ofreciendo empleo en todo el país: cuáles son las ofertas y dónde aplicar

Carrefour, una de las principales cadenas de supermercados en España, continúa su expansión en el país, sumando ofertas de empleo para diferentes perfiles. 

Fundada en 1958 en Francia, la compañía está presente en 34 países y cuenta con más de 16000 tiendas, de las cuales unas 1400 se encuentran en territorio español. Las oportunidades de empleo incluyen puestos tanto en tiendas como en oficinas, con opciones pensadas también para jóvenes profesionales y estudiantes.

Con una amplia gama de opciones, Carrefour busca personal para diferentes roles. Además, han un programa específico para recién graduados, orientado a ofrecer una primera experiencia en el mundo laboral y facilitar el aprendizaje de habilidades clave en el sector.

Posiciones disponibles y beneficios

Carrefour permite a los interesados postularse en distintas áreas laborales según sus habilidades y ubicación. Los candidatos pueden elegir entre las posiciones en atención al cliente, gerencia en tienda y servicios centrales. 

Para aquellos en sus primeros años de carrera, el programa para recién graduados es una excelente oportunidad para desarrollar competencias mientras trabajan en un entorno dinámico y colaborativo.

Entre los beneficios, Carrefour destaca por sus políticas de equilibrio entre vida laboral y personal, ofreciendo descuentos en productos y fomentando el trabajo en equipo. Los empleados pueden acceder a una serie de ventajas que incentivan la estabilidad y el crecimiento dentro de la compañía, factores valorados tanto por trabajadores como por quienes buscan una trayectoria profesional sólida en el sector retail.

Cuánto paga Carrefour a sus empleados

Aunque la empresa no revela los detalles salariales públicamente, el portal de empleos Indeed ha recopilado estimaciones basadas en opiniones de empleados y otros datos internos. 

Según la información recopilada por este portal, un dependiente en Carrefour gana en promedio unos 11837 euros anuales, mientras que un jefe de turno puede llegar a percibir hasta 47500 euros anuales.

En términos mensuales, los salarios oscilan entre los 1200 euros para dependientes y 1300 euros para cajeros. Estos datos ofrecen un panorama aproximado de los ingresos que pueden esperar quienes deseen sumarse a Carrefour.

Cómo postularse a las ofertas de empleo en Carrefour

Para aplicar, los interesados deben ingresar a la página web del portal de empleos de Carrefour y seguir estos pasos:

1. Seleccionar una de las cuatro categorías principales: Atención al cliente, Manager en tienda, Servicios centrales o Recién graduados y estudiantes.
2. Completar el formulario de aplicación y cargar el CV.
3. Enviar la solicitud.

Al aplicar, los datos quedan registrados en la base de Carrefour, y los candidatos serán contactados si cumplen con el perfil buscado en cada localización.